Middelengebruik heeft een significant effect op het vermogen van een persoon om werkgelegenheid te behouden . Effecten van alcohol-en drugsmisbruik op behoud van werk , zoals een hoger ziekteverzuim , verminderde productiviteit en een toename van arbeidsongevallen . Zonder behandeling , veel mensen met alcohol-en drugsmisbruik problemen vinden het moeilijk om de werkgelegenheid te behouden . Verhoogd ziekteverzuim

gebruik van gereguleerde stoffen waaronder drugs en alcohol kan leiden tot een toename van het ziekteverzuim van werknemers . Verhoogde afwezigheden kan het gevolg zijn van de tijd die nodig is om te herstellen van de effecten van de stof , vergeetachtigheid of slechte beslissing zijn. Ziekteverzuim begint vaak met traagheid en neemt geleidelijk toe in frequentie als de afhankelijkheid van de stof toeneemt . Bovenmatig ziekteverzuim verhoogt de werklast van collega's en werkgevers kunnen het moeilijk vinden om verschuivingen te dekken en te voldoen aan de productie doelen .
Verminderde productiviteit

Werknemers met problematisch middelengebruik zijn vaak prikkelbaar , angstig en strijd in de omgang met collega's . Werknemers kunnen vermoeid of hebben gedesorganiseerd denken vanwege drugs-en alcoholgebruik . Dit onvermogen om te werken met anderen , vermoeidheid en desorganisatie kan het moeilijk voor medewerkers om toegewezen taken te voltooien in een tijdig en missen deadlines en productiequota.
Toename arbeidsongevallen maken

Gebruik van drugs en alcohol kan leiden tot mentale en fysieke functioneren belemmeren . Werknemers die onder de invloed van drugs of alcohol , terwijl op de baan of het ervaren van de na - effecten kunnen hebben gebrekkige werking resulteert in auto-ongevallen of ongevallen tijdens het gebruik van machines . Verwondingen of ongelukken kan ook optreden als gevolg van struikelen of struikelen .