Wanneer u zich aanmeldt voor een flexibele uitgaven account, kunt u bijdragen aan dat plan door loonheffing , op dezelfde manier waarop je geld in uw 401K plan . Die loonheffing bieden u een relatief pijnloze manier om geld te steken in de richting van uw gezondheidszorg kosten, want het geld komt rechtstreeks uit uw salaris voordat je een kans om het te besteden krijgen .
Lagere belastingen
Aangezien het geld dat je in een flexibele uitgaven rekening gaat in op een vóór belastingen , het eindresultaat is een lagere belastingaanslag voor u . Het bedrag dat u bijdragen aan de FSA wordt afgetrokken van uw federale belastbaar loon , die op zijn beurt verlaagt uw belastbaar inkomen en uw belastingplicht . Afhankelijk van uw situatie , het deelnemen aan een flexibele uitgaven account kan het bedrag dat u verschuldigd bent te verminderen , of vergroting van de grootte van uw belastingteruggaaf .
2013 Grenzen
vanaf 2011 kunt u zo veel bij te dragen aan een flexibele uitgaven rekening als uw werkgever toelaat , maar die wet is aan het veranderen . Als onderdeel van de gezondheidszorg wetsvoorstel aangenomen en ondertekend door president Obama , zullen flexibele uitgaven rekeningen worden beperkt tot $ 2500 per jaar met ingang van 1 januari 2013 . Als u een grote gezondheids - zorg kosten anticiperen , wilt u misschien die behandelingen te plannen voor 2013 , omdat je zo veel in uw FSA kunt zetten als je wilt tot dan .
Advance Tax Planning
Als u van plan bent om deel te nemen aan een flexibele uitgaven account op uw kantoor, doe wat vooraf fiscale planning om te zien hoeveel deze premies u kunt besparen op uw belastingen . U kunt een belastingaangifte-software -pakket gebruiken om de nummers op uw belastingen draaien zowel met als zonder dat de bijdrage van FSA . Zo kunt u in een oogopslag zien hoeveel u kunt besparen door er geld opzij voor uw medische kosten van tevoren.
Gezondheid en ziekte © https://www.gezond.win