Voor de meeste mensen , de toegang tot ziektekostenverzekeringen is gebonden aan hun baan . Werkgevers kunnen bieden ziektekostenverzekering als een voordeel , en ze meestal minstens bieden toegang tot een groep van plan met een redelijke premie. De werkloosheid zal uiteraard van invloed op deze regeling , maar in geval van werkloosheid betekent niet dat je moet gaan zonder ziektekostenverzekering . Prive - en door de overheid gesponsorde opties helpen de zorgverzekering hiaten werkloosheid oorzaken. Identificatie

Het effect van werkloosheid op de toegang ziektekostenverzekering kan worden pijnlijk direct . Namelijk , als je je baan verliest je gaat naar de ziekteverzekering voordelen die bij het verliezen. Er zijn stappen die u kunt nemen om de toegang tot uw verzekering te behouden - in ieder geval tijdelijk - . Maar het verliezen van je werk betekent dat de kosten en waarschijnlijk ook de structuur van uw beleid zal veranderen
Geschiedenis

ziektekostenverzekering in de Verenigde Staten heeft een geschiedenis van wordt aangeboden via particuliere bedrijven , met de burgers verantwoordelijk zijn voor het behalen van hun eigen ziektekostenverzekering. Als een job voordeel en de verzekering te bieden aan groepen , veel bedrijven regelen verzekering voor hun werknemers . Wanneer iemand zijn baan verliest , is er niet altijd een full-proof manier om de individuele betaalbare toegang tot ziektekostenverzekeringen aanbieden , hoewel een aantal programma's op zijn plaats gezet om de werklozen te helpen .

COBRA

Geconsolideerde Omnibus Budget Reconciliation Act ( COBRA ) is een overheid die is bedoeld om te helpen werklozen blijven verzekerd . COBRA maakt het wettelijk recht voor een persoon die hun baan verliest te kunnen blijven om collectieve ziektekostenverzekering plan. Dit programma is ontworpen om de verzekering kloof tussen twee banen te overbruggen , maar het is alleen geldig voor bepaalde tijd . Ook biedt het alleen toegang tot de vorige groep van plan , het niet omgaan met hogere kosten of ondersteuning bieden aan hen te betalen .
HIPAA

Health Insurance Portability en Accountability Act ( HIPPA ) is een federale wet die vereist dat er een verzekeraar in elke staat dat je een plan verkoopt , en als COBRA , wordt deze wet in de eerste plaats bedoeld om mensen die hun verzekering hebben verloren als gevolg van de werkloosheid . Als u in aanmerking komt voor HIPPA , kunt u niet worden ontzegd verzekering als gevolg van iets als een reeds bestaande aandoening , maar kan je uiteindelijk het betalen van hogere dan gemiddelde premies .
Opties

mensen die hun ziektekostenverzekering verliezen als gevolg van werkloosheid kan kijken naar een aantal andere opties te proberen verzekerd te blijven . Veel mensen zijn in staat om dekking te krijgen door middel van of werkgever binnenlandse partner van een echtgenoot . Familieleden die hun verzekering verliezen omdat ze op het werk beleid kunnen in aanmerking komen voor Medicaid . Ook sommige staten hebben programma's die alternatieven bieden en helpen lagere kosten voor mensen die hun ziektekostenverzekering werd getroffen door werkloosheid .