1. Door de werkgever gesponsorde ziektekostenverzekering :Dit type ziektekostenverzekering wordt door een werkgever verstrekt als een voordeel voor zijn werknemers. Werkgevers betalen doorgaans een deel van de premies, en werknemers kunnen het resterende bedrag bijdragen via looninhoudingen. Een door de werkgever gesponsorde ziektekostenverzekering kan een collectieve ziektekostenverzekering of een individuele polis zijn.
2. Individuele zorgverzekering :Een individuele zorgverzekering wordt rechtstreeks door een individu afgesloten bij een zorgverzekeraar. Dit type verzekering is niet gebonden aan een werkgever of een groepsplan. Individuen kunnen kiezen uit verschillende plannen die door verschillende verzekeringsmaatschappijen worden aangeboden en degene kiezen die het beste bij hun behoeften en budget past.
3. Door de overheid gesponsorde ziektekostenverzekering :Door de overheid gesponsorde ziektekostenverzekeringsprogramma's worden door de overheid aangeboden aan bepaalde in aanmerking komende personen en gezinnen. Voorbeelden van door de overheid gesponsorde ziekteverzekeringsprogramma's zijn Medicare, Medicaid en het Children's Health Insurance Program (CHIP).
4. Medicare :Medicare is een door de overheid gesponsord ziekteverzekeringsprogramma voor personen van 65 jaar en ouder, bepaalde jongere personen met een handicap en mensen met nierziekte in het eindstadium (ESRD). Medicare bestaat uit verschillende delen, waaronder Deel A (ziekenhuisverzekering), Deel B (ziektekostenverzekering), Deel C (Medicare Advantage-plannen) en Deel D (geneesmiddelenplannen op recept).
5. Medicaid :Medicaid is een gezamenlijk ziektekostenverzekeringsprogramma van de federale staat dat dekking biedt voor personen met een laag inkomen, gezinnen en bepaalde gehandicapten en ouderen. Elke staat beheert zijn eigen Medicaid-programma en de deelnamevereisten variëren van staat tot staat.
6. TRICARE :TRICARE is een ziektekostenverzekeringsprogramma voor militaire leden in actieve dienst, hun gezinnen en militaire gepensioneerden. TRICARE biedt verschillende opties voor gezondheidszorgplannen, waaronder TRICARE Prime (een beheerd zorgplan) en TRICARE Select (een vergoeding-voor-serviceplan).
7. Organisatie voor Gezondheidsonderhoud (HMO) :Zorgorganisaties zijn vooruitbetaalde gezondheidszorgplannen die een uitgebreide dekking bieden tegen een vaste maandelijkse premie. Zorgorganisaties hebben een netwerk van zorgverleners en leden moeten voor hun zorg gebruik maken van deze zorgverleners. Zorgorganisaties bieden doorgaans lagere premies, maar kunnen meer beperkingen hebben op de keuze van aanbieders en diensten.
8. Voorkeursaanbiederorganisatie (PPO) :PPO's zijn vergelijkbaar met zorgorganisaties, maar bieden meer flexibiliteit bij het kiezen van zorgaanbieders. PPO's hebben een netwerk van providers, maar leden kunnen er ook voor kiezen om tegen hogere kosten externe providers te raadplegen. OPE's hebben doorgaans hogere premies dan zorgorganisaties, maar bieden meer keuzevrijheid.
9. Point-of-Service (POS) :POS-plannen zijn een hybride tussen zorgorganisaties en PPO's. Ze bieden een netwerk van providers, maar leden kunnen er ook voor kiezen om tegen hogere kosten externe providers te zien. POS-abonnementen hebben doorgaans lagere premies dan PPO's, maar bieden minder flexibiliteit bij het kiezen van providers.
Het is belangrijk om zorgvuldig rekening te houden met uw zorgbehoeften, budget en voorkeuren bij het selecteren van een zorgverzekering. Misschien wilt u een verzekeringsagent of makelaar raadplegen die u kan helpen de plannen te vergelijken en de verzekering te kiezen die het beste bij uw individuele omstandigheden past.
Gezondheid en ziekte © https://www.gezond.win