? Beide flexibele uitgaven rekeningen en gezondheid spaarrekeningen zijn een onderdeel van de overgang naar consument-gedreven heide zorg en medische uitgaven onderwijs . Zolang je aan de eisen voor een HSA , kunt u zowel een flexibele uitgaven rekening en spaarrekening tegelijkertijd een voor de gezondheid hebben , en houden beide plannen biedt een aantal belangrijke voordelen, waaronder fiscale besparingen . Health Plan Eisen

Om een gezondheids- spaarrekening hebt , moet u eerst een hoog eigen gezondheid plan in de plaats . Niet alle plannen in aanmerking komen als HDHPs , dus u moet met uw voordelen beheerder of verzekeringsmakelaar om ervoor te zorgen dat uw plan in aanmerking komt . Het plan moet een eigen risico van ten minste $ 1200 voor een enkele plan of $ 2400 voor een gezin te hebben .
Bijdrage grenzen

Vanaf 2011 , flexibele uitgaven rekeningen niet hebben een limiet op de bijdragen . Echter , veel werkgevers beperken het bedrag van hun werknemers kunnen in te zetten, dus contact op met je baas om te zien hoeveel u kunt bijdragen . Voor 2011 kunt u bijdragen tot $ 3050 tot een individuele gezondheid spaarrekening , of $ 6150 om een ​​gezin HSA . De IRS -beoordelingen deze grenzen elk jaar en past met behulp van een formule die de inflatie en een aantal andere factoren omvat .
Fiscale besparingen

Beide flexibele uitgaven rekeningen en gezondheid spaarrekeningen bieden fiscale besparingen , en het combineren van beide accounts kunt uw fiscale besparingen te maximaliseren. U kunt uw FSA bijdragen direct te maken van uw salaris met behulp van vóór belastingen dollar, wat uw belastbaar inkomen en uw belastingplicht verlaagt . U kunt ook een fiscale aftrek voor uw gezondheid spaarrekening bijdrage te nemen , het verlagen van uw belastingen nog meer . Als je het geld hebt en de vrije kasstroom te dragen aan zowel de FSA en de HSA , kunt u uw aanslagbiljet aanzienlijk te verlagen .
Prioritering doorbrengen

Als u het bezit zowel een door de FSA en HSA , is het belangrijk om uw uitgaven prioriteit aan de meest van beide accounts te maken. Houd in gedachten dat je verliest elke bestede geld in uw FSA aan het einde van het jaar , maar het geld in uw HSA rolt van jaar tot jaar . Dat betekent dat je moet eerst het geld te besteden in uw FSA , gebruik dan uw HSA geld bij de FSA is uitgeput .