Het Bureau of Occupational Health Nursing (BON) verschilt op verschillende belangrijke punten van verpleegkundige en gespecialiseerde gezondheidszorgverenigingen:

1. Focus en reikwijdte: BON richt zich specifiek op de bedrijfsgeneeskunde, waarbij de nadruk ligt op de gezondheid en het welzijn van werknemers en de werkomgeving. Het behandelt gezondheidsproblemen op het werk, waaronder letsel op de werkplek, ziekten, blootstelling aan gevaarlijke stoffen en gezondheidsbevordering op de werkplek. Verenigingen voor verpleegkundigen en gespecialiseerde gezondheidszorg bestrijken daarentegen een breder scala aan onderwerpen die verband houden met de verpleegkundige praktijk en gezondheidszorg in verschillende omgevingen.

2. Doelgroep: BON richt zich in de eerste plaats tot bedrijfsverpleegkundigen en beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg die betrokken zijn bij de gezondheid en veiligheid op de werkplek. De activiteiten, middelen en educatieve programma's zijn afgestemd op de unieke behoeften en uitdagingen van dit gespecialiseerde verpleegveld. Verenigingen voor verpleegkundigen en gespecialiseerde gezondheidszorg bedienen daarentegen diverse groepen gezondheidszorgprofessionals, waaronder onder meer verpleegkundigen, artsen, paramedische gezondheidszorgprofessionals en gezondheidszorgmanagers.

3. Omvang van de services: BON biedt een scala aan diensten specifiek voor bedrijfsgeneeskunde. Deze omvatten programma's voor permanente educatie, certificering, accreditatie, belangenbehartiging voor het gezondheids- en veiligheidsbeleid op de werkplek, onderzoek en verspreiding van op bewijzen gebaseerde praktijken, en netwerkmogelijkheden. Verenigingen voor verpleegkunde en gespecialiseerde gezondheidszorg omvatten een breder spectrum aan diensten, zoals professionele ontwikkeling, ontwikkeling van normen en richtlijnen, beleidsbeïnvloeding, onderzoek en gespecialiseerde middelen die zijn toegesneden op hun respectieve disciplines of specialiteiten.

4. Educatie- en certificeringsprogramma's: BON biedt de aanduiding Certified Occupational Health Nurse (COHN) aan, een nationaal erkend diploma dat blijk geeft van expertise op het gebied van bedrijfsgezondheidsverpleging. Het biedt educatieve programma's, workshops en hulpmiddelen voor bedrijfsgezondheidsverpleegkundigen om hun kennis, vaardigheden en competenties te vergroten. Verenigingen voor verpleegkunde en gespecialiseerde gezondheidszorg hebben misschien hun eigen certificerings- en onderwijsprogramma's, maar richten zich vaak op verschillende gebieden van de verpleegkundige praktijk of specialismen.

5. Publicaties en bronnen: BON publiceert het Journal of Occupational Health Nursing (JOHNN), een peer-reviewed tijdschrift dat zich richt op onderzoek en praktijk op het gebied van de bedrijfsgezondheidsverpleegkunde. Het ontwikkelt ook richtlijnen, standpuntverklaringen en hulpmiddelen die specifiek betrekking hebben op de gezondheid en veiligheid op de werkplek. Verenigingen voor verpleegkunde en gespecialiseerde gezondheidszorg publiceren een verscheidenheid aan tijdschriften, nieuwsbrieven en bronnen die betrekking hebben op hun respectievelijke disciplines en specialiteiten.

6. Samenwerking en partnerschappen: BON werkt samen met andere organisaties en instellingen die zich bezighouden met gezondheid en veiligheid op het werk om gezondheidsproblemen op de werkplek aan te pakken. Het werkt nauw samen met overheidsinstanties, industriële partners en gezondheidszorgorganisaties om de gezondheid en het welzijn van werknemers te bevorderen en te verbeteren. Verenigingen voor verpleegkundigen en gespecialiseerde gezondheidszorg kunnen samenwerken met verschillende belanghebbenden binnen de gezondheidszorgsector, maar hun partnerschappen en samenwerkingsverbanden kunnen breder en diverser zijn vanwege hun bredere praktijkbereik.

Samenvattend:terwijl verenigingen voor verpleegkundigen en gespecialiseerde gezondheidszorg een breed scala aan onderwerpen en specialismen binnen de gezondheidszorg bestrijken, richt de BON zich specifiek op bedrijfsgeneeskunde. De focus, diensten, educatieve programma's en middelen zijn afgestemd op de unieke behoeften van bedrijfsgezondheidsverpleegkundigen en op het aanpakken van gezondheids- en veiligheidskwesties op de werkplek.