1. Wervings- en selectiebeleid

- Definieer de criteria voor het selecteren van gekwalificeerde beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg.

- Opzetten van een proces voor het screenen en interviewen van kandidaten.

- Zorgen voor naleving van alle toepasselijke wet- en regelgeving.

2. Beleid voor legitimatie en verificatie

- Ontwikkel procedures voor het verifiëren van de geloofsbrieven van beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg.

- Zorg voor een nauwkeurige en actuele registratie van alle referenties.

- Zorgen voor naleving van alle toepasselijke accreditatienormen.

3. Oriëntatie- en trainingsbeleid

- Ontwikkel een oriëntatieprogramma voor nieuwe medewerkers met informatie over het bureau, zijn beleid en procedures, en de gezondheidszorgsector.

- Zorg voor voortdurende training voor beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg om ervoor te zorgen dat ze op de hoogte zijn van de nieuwste klinische praktijken en regelgeving.

4. Beleid voor prestatie-evaluatie

- Een proces opzetten voor het evalueren van de prestaties van beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg.

- Feedback geven aan zorgprofessionals over hun prestaties en verbeterpunten identificeren.

5. Beleid inzake werknemersrelaties

- Ontwikkel beleid dat het gedrag, de discipline en het ontslag van werknemers aanpakt.

- Zorgen voor naleving van alle toepasselijke arbeidswetten.

6. Facturerings- en incassobeleid

- Opstellen van beleid en procedures voor het factureren van diensten aan klanten.

- Zorg ervoor dat alle facturen juist en volledig zijn.

- Ontwikkel een incassoproces voor achterstallige rekeningen.

7. Risicobeheerbeleid

- Ontwikkel beleid en procedures om risico's die verband houden met de activiteiten van het agentschap te identificeren, beoordelen en beheren.

- Implementeer waarborgen om de veiligheid en privacy van patiënten te beschermen.

- Zorg voor een adequate verzekering.

8. Kwaliteitsborgingsbeleid

- Ontwikkel beleid en procedures om de kwaliteit van de door zorgprofessionals verleende zorg te monitoren.

- Voer regelmatig audits uit om eventuele kwaliteitsproblemen te identificeren en aan te pakken.

9. Nalevingsbeleid

- Stel beleid en procedures vast om naleving van alle toepasselijke wet- en regelgeving te garanderen.

- Volg trends in de sector en blijf op de hoogte van nieuwe regelgeving.

10. Vertrouwelijkheidsbeleid

- Ontwikkel beleid en procedures om de vertrouwelijkheid van patiëntinformatie te beschermen.

- Zorg ervoor dat alle medewerkers getraind zijn in het belang van vertrouwelijkheid.