Gezondheid en ziekte gezondheid logo
managed Care

Wat zijn de kernwaarden van een zorgverlener?

1. Patiëntgerichte zorg: Prioriteit geven aan het welzijn en de behoeften van patiënten boven alles.

2. Compassie: Toont empathie en begrip voor patiënten en hun families.

3. Respect voor autonomie: Het respecteren van het recht van patiënten om beslissingen te nemen over hun eigen zorg.

4. Kwaliteit van zorg: Streven naar het bieden van de hoogste standaard van medische zorg.

5. Teamwerk: Samenwerken met collega's en andere professionals in de gezondheidszorg om alomvattende en effectieve zorg te garanderen.

6. Veiligheid: Maatregelen implementeren om patiënten tegen schade te beschermen.

7. Privacy: Het handhaven van de vertrouwelijkheid en het beschermen van de persoonlijke gegevens van patiënten.

8. Eerlijkheid en integriteit: Ethische principes hooghouden en eerlijk zijn tegenover patiënten en collega's.

9. Culturele competentie: De culturele achtergronden en overtuigingen van patiënten begrijpen en respecteren.

10. Verantwoording: Eigenaarschap nemen over acties en beslissingen met betrekking tot patiëntenzorg.

11. Belangenbehartiging voor de rechten van patiënten: Patiënten in staat stellen hun rechten te doen gelden en een eerlijke behandeling bevorderen.

12. Uitmuntendheid: Continu streven naar het verbeteren van kennis en vaardigheden om uitzonderlijke zorg te kunnen bieden.

13. Communicatie: Aandachtig luisteren, duidelijke uitleg geven en een open dialoog met patiënten en hun families bevorderen.

14. Aanpassingsvermogen: Het omarmen van veranderingen en het aanpassen van zorgbenaderingen naarmate de medische kennis evolueert.

15. Levenslang leren: We streven er voortdurend naar om onze kennis uit te breiden en op de hoogte te blijven van medische ontwikkelingen.

16. Maatschappelijke verantwoordelijkheid: Het onderkennen van de impact van de gezondheidszorg op de samenleving en het ondernemen van stappen om daar een positieve bijdrage aan te leveren.

17. Nederigheid: Het erkennen van de grenzen van kennis en expertise, en openstaan ​​voor feedback en leren van anderen.

18. Samenwerking met belanghebbenden: Effectief samenwerken met patiënten, hun families, collega's en gezondheidszorgorganisaties om optimale resultaten te bereiken.

19. Innovatie: Het omarmen van nieuwe ideeën en ontwikkelingen om de patiëntenzorg en resultaten te verbeteren.

20. Veerkracht: Het aantonen van het vermogen om met uitdagingen en tegenslagen om te gaan, terwijl de toewijding aan het leveren van kwaliteitszorg behouden blijft.

Gezondheid en ziekte © https://www.gezond.win