The Indian Health Service biedt uitgebreide gezondheidszorg aan de Amerikaanse Indianen en Alaska Natives van 562 stammen in 48 ziekenhuizen en meer dan 230 klinieken in 35 staten vanaf 2010 . Onder auspiciën van het ministerie van Volksgezondheid en Human Services ( DHHS ) , het agentschap erkent uitzonderlijke werknemers met onderscheidingen die kunnen bestaan ​​uit contant geld, tijd of een loonsverhoging naar een volgend jaar .
Doel

Het IHS biedt erkenning en awards uit aan werknemers die " verder de missie en strategische doelstellingen van de IHS , verbeteren prestaties van de organisatie en /of verbeteren van kwaliteit van de organisatie , " volgens het programma rond .

aanmerking te komen

De IHS erkent uitstekende werknemers of groepen van werknemers die werken op elke positie of rang niveau binnen een van haar organisaties. Alleen medewerkers met " een aanvaardbaar niveau van de prestaties " komen in aanmerking voor de awards programma . Eenieder die erkenning verdient kan worden gegeven ere - niet-monetaire - award
Merit

IHS beleid vereist managers op elk niveau om te zorgen werknemer te maken. erkenning is gebaseerd " uitsluitend op verdienste . "
Ere Awards

Ere- awards die geen monetaire erkenning inhouden zijn de IHS Director's Award, directeur van het hoofdkantoor Operations en Area Director Merit Awards, service Unit Merit Awards, Peer Recognition Awards, certificaten van de dienst, pensionering certificaten , departementale awards en informele erkenning .
Cash Awards

Superior Task Prestatie /erkenning ( STAR ) awards zijn eenmalige beloning voor een bijzondere prestatie ; ze kunnen ook cash of vrije tijd . Bijzondere wet Awards voor uitstekende teamwork erkennen in het algemeen prestatie op een speciale opdracht ; het team kon oplopen tot $ 10.000 - of meer , indien goedgekeurd door de DHHS . Medewerkers beloond voor superieure ondersteuning , klantenservice of administratieve dienst kan 3 tot 5 procent van het basissalaris . Performance Based Awards leiden tot een kwaliteits- verhoging - een loonsverhoging tot het volgend jaar

.