Training en opleiding zijn essentieel. Eerst en vooral moet de commissieleden een passende opleiding in OSHA regelgeving , veiligheid op de werkplek en letselpreventie , zodat zij hun collega's kunnen opvoeden . Idealiter zou de commissie alle soorten werknemers vertegenwoordigen , van het hogere management naar de postkamer .
Beleidsontwikkeling
Een van de belangrijkste functies van de commissie is het ontwikkelen een bedrijfsbrede veiligheidsbeleid en beleid handleiding. Beleid , doelen en doelstellingen moeten duidelijk worden gecommuniceerd aan de werknemers met het management ondersteuning . De handleiding moet ook de veiligheid doelen en doelstellingen , de resultaten van de risicoanalyse , strategieën om blessures en ziekte te voorkomen , de procedure voor werknemers om gevaren te rapporteren en mogelijke gevaren , noodprocedures response systeem , procedures melden van incidenten en alle benodigde formulieren .
Hazard Analysis
een van de eerste taken van de veiligheid op de werkplek commissie is om een uit te voeren "gevaar functieanalyse . " Ontwikkeld door OSHA , dit is een instrument dat kan worden gebruikt om ongevallen en ziekte te voorkomen door het identificeren van potentiële gevaren . Afhankelijk van de aard van de functie , kan gevaren ergonomisch zijn, chemische, elektrische , warmte - of brand - gerelateerde , mechanische , valt , straling of verband met het weer . Zodra potentiële gevaren worden vastgesteld , de veiligheidscommissie implementeert strategieën om te minimaliseren en te beheersen .
Preventie en controle
De gezondheid en veiligheid commissie kan ongelukken en controle gevaren te voorkomen door zorgen dat er een werkwijze voor het onderhoud van apparatuur en voertuigen ; het geven van trainingen in het gebruik van beschermende kleding of apparatuur ; uitvoering van live- boren , zodat medewerkers de mogelijkheid hebben om te oefenen ; en ervoor te zorgen dat het management te voorzien van adequate training in het herkennen en voorkomen van gevaren op de werkplek .
Voordelen
Ongevallen en letsels kost bedrijven geld . Volgens de California Department of Industrial Relations , de kosten voor een dag van het werk verloren als gevolg van ziekte of letsel is aanzienlijk wanneer rekening wordt gehouden met de productietijd verloren door de gewonde werknemer , compensatiekosten werknemer en andere indirecte factoren, zoals de tijd om vervanging te trainen ( s ) . Een werkplek Health and Safety Committee kan helpen bij het identificeren van potentiële risico's, strategieën en beleid op basis van OSHA regelgeving om hen terug te dringen, en het belangrijkste, machtigen collega's een rol spelen bij veiligheid en gezondheid spelen . Uiteindelijk is dit voegt tot besparingen voor het bedrijf .
Gezondheid en ziekte © https://www.gezond.win