De fabrieksbrand resulteerde in verschillende veiligheidshervormingen, waaronder:

- Strengere brandveiligheidsvoorschriften: De wetgevende macht van de staat New York heeft nieuwe wetten aangenomen die sprinklersystemen, brandoefeningen en adequate nooduitgangen in alle fabrieken en commerciële gebouwen vereisen.

- Verbeterde bouwvoorschriften: De bouwvoorschriften werden bijgewerkt om ervoor te zorgen dat nieuwe constructies voldeden aan de brandveiligheidsnormen, inclusief het gebruik van brandwerende materialen en een veilige indeling.

-Wetten op het gebied van de compensatie van werknemers: Veel staten voerden wetten in op het gebied van de compensatie van werknemers, waarmee systemen werden opgezet om financiële steun en medische zorg te verlenen aan werknemers die gewond raakten tijdens het werk, ongeacht hun schuld.

-Oprichting van de ILGWU: De tragische gebeurtenis en de daaropvolgende verontwaardiging onder het publiek stimuleerden de groei van de International Ladies' Garment Workers' Union (ILGWU), die vocht voor betere arbeidsomstandigheden, eerlijkere lonen en veiligere werkomgevingen voor werknemers in de kledingindustrie.

-Veranderingen in productiepraktijken: Sommige kledingfabrikanten begonnen nieuwe technologieën en praktijken toe te passen om het risico op brand te verminderen, waaronder vlamwerende stoffen, verbeterde ventilatie en elektrische systemen.

-Het publieke bewustzijn vergroten: De brand in de Triangle Shirtwaist Factory bracht brede publieke aandacht voor de gevaarlijke werkomstandigheden in de kledingindustrie en leidde tot een grotere vraag naar werknemersrechten en veiligheidsvoorschriften.