Elke werkplek moet voldoen aan gezondheids-en veiligheidsvoorschriften , maar werkplekken variëren , en de specifieke beleid om elk relevant moet worden vastgelegd , uitgevoerd en gecontroleerd . Er zijn regels over gezondheid en veiligheid die van toepassing zijn op alle werkplekken , zoals brandveiligheid , en een aantal die op specifieke werkplekken relevant zijn . Een voorbeeld van dat laatste zou de regelgeving inzake het vervoer van gevaarlijke stoffen, dat alleen wordt toegepast in bijzondere omstandigheden of bepaalde bedrijven . Wat je
schriftelijke beleidslijnen en procedures
Toon meer instructies nodig
Awareness
1 Volg de juiste procedures op veiligheid van het personeel .

Zorg ervoor dat alle medewerkers zich bewust zijn van hun verantwoordelijkheden ten aanzien van de Occupational Health and Safety Administration ( OSHA ) regelgeving. Het personeel moet voldoen aan de algemene voorwaarden en procedures werkplek op het bijwonen van de verplichte trainingen en volgende beschermende kleding regels . Aanstellen van een voldoende gekwalificeerde persoon te worden belast met de uitvoering van de gezondheid, de veiligheid en beveiliging op uw werkplek .
2 Zorg ervoor dat de juiste beschermende kleding is voorzien .

Zorg ervoor dat de medewerker ontvangt de juiste opleiding op het gezondheids-en veiligheidsprocedures . Houd een trainingslogboek detaillering deze training en u eraan te herinneren wanneer herhalingssessies nodig zijn . Zorg ervoor dat de medewerkers hebben kopieën van een bepaald beleid en procedures wanneer zij lid worden van de organisatie . Vraag hen te ondertekenen om te bevestigen dat ze gelezen hebben deze . Verstrekken passende persoonlijke beschermingsmiddelen en kleding . Zorg voor de juiste kleedruimtes , en , in voorkomend geval , een wasserij.

Zorg ervoor dat alle 3 de gezondheid, de veiligheid en beveiliging procedures regelmatig worden gecontroleerd. Deze moeten in het licht van nieuwe ontwikkelingen of ongevallen die onvolkomenheden te markeren worden herzien . Gedetailleerde verslagen van ongevallen moeten worden bewaard . Nieuwe wetten over gezondheid en veiligheid op het werk moet in het beleid en de procedures worden opgenomen. Degenen die belast zijn met de uitvoering van dit beleid moet regelmatig updaten van hun eigen opleiding .