In een ideale wereld , de mensen in ons leven zouden openlijk , zelfverzekerd en beleefd te komen voor hun behoeften . Helaas zijn sommige mensen hebben meer geheime manieren uiting geven aan hun preferences.Although je zult het niet vinden in de geestelijke gezondheidszorg diagnostische handboek , kan passief agressief gedrag te herkennen aan de borden. Weerstand

Is het de derde keer deze week je je kamergenoot hebt gevraagd om uw groene trui terug ? Als een persoon in je leven is terughoudend om een ​​fundamentele taak te voltooien of voldoen aan een eenvoudige verplichting , kan er een psychologische reden. Op een bepaald niveau , kan je kamergenoot zich gerechtigd om de trui te houden want ze is boos op je voor het niet doen van de afwas hele week . Zou het niet makkelijker om gewoon brengen de kwestie van de gerechten met jou? Ja, maar dat zou een zekere mate van conflict te betrekken , die de passieve agressieve persoon hoopt te vermijden .
Uitstel

Omdat passief agressieve mensen niet over een gezonde , assertieve strategie voor het nee-zeggen , ze vaak te verplichten zich of instemmen met de taken die ze echt niet willen op zich te nemen . Een voorbeeld is iemand die is overeengekomen om boeken te doneren aan een goed doel te koop , maar toch blijft het uit te stellen totdat het te laat is . Het creëert chaos , maar het uitstellen niet schelen , want uiteindelijk hebben ze niet willen dat hun inzet in de eerste plaats te voldoen . In een geval als dit , de persoon is waarschijnlijk niet van bewust dat ze gedragen passief agressief .
Inefficiency

U vraagt ​​Mary op de te nemen marketingplan voor X Company. Mary , het denken van zichzelf als een gewetensvolle werknemer , gaat akkoord met de opdracht. Ze is al verzanden met het creëren van marketingplannen voor Y en Z bedrijven , echter, en een of andere manier blijft ze mist het project deadlines voor X Company. Er kan iets anders dan gebrek aan tijd management vaardigheden om de schuld te zijn . De reden kan zijn dat omdat ze een hekel wordt gevraagd op X Company te nemen naast haar reguliere werklast , ze onbewust het vinden van tijd verspillen strategieën telkens opgeroepen om te werken aan X Company .
Vijandigheid

Het kan moeilijk zijn om een ​​gesprek met een persoon die passief agressief hebben . Uw oprechte verzoek kan worden voldaan met een sarcastische kwinkslag of een onwillige " zeker, wat je wilt. " In plaats van nee zeggen, zal deze persoon de pretentie om mee te gaan , al die tijd ziedend eronder. Ze zullen niet uithalen ; het is "passieve" agressieve immers, maar je zult onmiskenbare vijandigheid op de loer in de buurt van het oppervlak voelen .